“入职半年,老板叫不出我名字”:加强职场存在感,就靠这3招

时间:2019-11-08 12:29:20   热度:37.1℃   作者:网络

原标题:“入职半年,老板叫不出我名字”:加强职场存在感,就靠这3招

收到读者来信,说自己入职快半年了,但在公司仿佛是隐形人:

昨天同事们一起点奶茶,没有人叫她;

比自己晚来的实习生都能和其他同事打成一片,自己就只能每天坐在角落里敲键盘;

而且这还不是最惨的,最惨的是上周开会的时候轮到她发言,老板指着她想了半天也没想起来名字。

她问我,到底怎么做才能在领导那里有存在感?

这让我想起我自己多年以前的职场经历。

那时候我在一家外企公司做人力相关的工作,刚进去的时候,何止没有存在感,还被同事抵制和讨厌。

原因是,因为我的加入,所以领导把她们很喜欢的前同事给炒掉了,所以她们无法接纳我。

再加上我是个小喽啰,领导也不了解我的能力和工作情况,所以我就在艰难中默默的生存者。

打破这种僵局,是因为一个举动。

我主动去请求同事姐姐帮了个忙,其实是非常小的一个忙。

我在快要下班、大家都没事做的时候,跑去问她说:

“公司的员工福利政策里有一条看不懂,能不能问下你?”

她虽然不喜欢我,但是成年人之间,都是默默的对峙,没人会当面给你太大的难堪,所以还是勉强给我解答了一下问题。

接着,为了表示感激,我送了她一个国外带回来的小杯垫。

后来,我们之间的气氛就慢慢的松弛了。

曾经有个实习生在网上画了个漫画,引起了不少网友讨论。

ta在漫画中说自己在新公司,没人叫她吃饭,没人喊她下班,她觉得自己和同事之间隔了片海。

在漫画的最后她呼吁说:关爱实习生,从带TA吃饭开始。

但实际上职场当中,大家都很忙,没有深仇大恨,也不会有人来专门针对你,不是利益相关,也不会有人主动来帮助你。

这跟上学不一样。

没有人有教你带你的义务。

所以你要主动,可以先请求同事帮你一个不麻烦的小忙,然后及时回馈对方。

千万不要不好意思,要大胆一些,乐于分享。

有些人,连分享都不好意思,带个好吃的想分给同事,生怕人家拒绝。

其实,即便是拒绝,也是因为对方不好意思。

她不会觉得这是恶意。

除了维护同事之外,我觉得还有一道难关要过,就是跟老板熟悉起来。

在老板面前刷存在感,绝对不等于是拍马屁。

在竞争越来越激烈的今天,如果你还是只会耍嘴皮子做表面功夫,那对不起了,裁员名单上一定有你。

换角度想,如果你是老板,你会觉得一个成天在你眼前晃来晃去的员工是好员工吗?

不会。

你只会觉得他很闲。

确实有人靠拍马屁上位,但是那太危险了,也容易招致同事的反感。

应该怎么办呢?

要学会拍高级马屁。

高级马屁的意思是:用业务和绩效拍马屁,用工作态度和行动拍马屁。

首先:抓住每一个机会,让老板知道你在做什么,做的怎么样。

有很多人都认为,自己的老板对公司事无巨细,凡事都清清楚楚。

其实不是。

老板的精力也是有限的,而ta大部分的精力都在想公司的业务和未来的发展,没有时间和精力去过问每个同事的工作情况。

所以要抓住机会,主动汇报,去向老板同步自己的工作状态。

这样一是能让老板知道你每天在做什么,了解你的成绩,二是如果你偏离了正确道路时,老板也会及时的给予你建议和指导,以免以后掉进更大的坑,造成更大的损失。

这个不断沟通的过程,就是你和老板不断建立正确关系的过程。

不用担心老板会烦,即便他不回复你的信息,也不会讨厌员工的汇报。

像是腾讯的CEO马化腾,就有员工说,曾经在半夜2点给他发了份PPT,本想发完就洗洗睡了,没想到20分钟后就收到了回复,而且马化腾还对PPT中字色一类的小细节做了修改意见。

试想一下,如果你是马化腾,你在半夜2点收到员工的PPT,你是会觉得打扰你休息了,还是觉得这个员工很负责呢

其次,认可公司的业务和价值观。

赤裸裸的拍老板的马屁太低级了。

像我这种老板,甚至对于员工拍马屁非常厌恶。

我最喜欢的员工,是那种认可公司和认可工作的员工。

你可以采用下面三种方法去拍马屁:

(1)我特别喜欢我的团队。

这样一来,不会让同事反感,而且让老板感觉你很认可公司的氛围。

(2)我觉得我做的业务特别有前途。

千万别为了合群,就和同事天天吐槽公司,自己选择的职位和行业,完全可以坦荡的说,自己是喜欢这个业务的。

老板其实每天都很焦虑,你认可自己的工作,就是认可他的领导,完全没必要去拍他个人的马屁。

(3)关心成本。

我认识一个ceo,公司每年卖出去几十个亿,但是每天下班之后都要到其他办公室去转转,看看是不是有人没有关灯。

没有哪个大老板是不在乎成本的,你关心成本,就是关心老板本人。

不要觉得钱是公司的就乱花,为公司合理的节省,并且在工作汇报的时候让老板知道,他迅速的就会觉得,你是真的在为公司考虑的人。

以上就是一点小技巧。

无论怎么说,在职场上最重要的,永远是你的态度和硬实力。

老板最在意就是:业绩!业绩!业绩!业绩!业绩!业绩!业绩!业绩!业绩!业绩!

这个讲一百遍都不为过,没有业绩,就没有一切。

老板最恐惧的事情就是赔钱,所以,你的业绩,就是他的财富。

谁不关心自己的财富呢?

被知道、被关注,是每个人的本能需求。

不要总是安慰自己,做个小透明也很好,学会证明自己,真的很重要。

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